Nürnberger Krankenversicherung
Tarifwechsel für im Ersttarifwerk Versicherte in der Nürnberger Krankenversicherung nach § 204 Versicherungsvertragsgesetz zu empfehlen
Verliehene exzellent Auszeichnungen dürften ja normalerweise keine Nachprüfung scheuen. Dies müsste auch für die langfristige Beitragsentwicklung in einer Krankenversicherung gelten, auch wenn mehrere Tarifwerke, vielleicht für bestimmte Berufsgruppen, vorgesehen sind. Ist dies nicht der Fall, dann lässt sich eine Beurteilung einer erfolgten Beurteilung und Preisvergabe eigentlich einfach überprüfen.
Auch bei der Nürnberger Krankenversicherung kann inzwischen nach 16 Jahren Handlungsbedarf für im Haupttarif versicherte Personen auf Tarifwechsel zur Kostensenkung angemeldet werden. Hierbei kann es, je nach Altersgruppe, aber zunächst nicht über 55 Jahre alt, zu Einsparungen bis zu über 200 € monatlich bei Frauen und bei Männern sogar noch zu größeren Einsparungen kommen.
Wenn solche Differenzen im Beitrag offensichtlich nicht auffallen, dann müssten im Haupttarif der Nürnberger Krankenversicherung eigentlich Personen versichert sein, denen auch erhöhte Beiträge nichts ausmachen. Wir bezweifeln das aber und weisen deshalb auf diesen Punkt hin.
Zum Umstellen eignen sich die Top Tarife mit nicht zu hohem Selbstbehalt. Er ist richtig Sparpotenzial vorhanden, so dass man sich innerhalb eines Jahres eine herrliche Schiffsreise leisten kann. Dies müsste doch ein Erlebnis sein für Vermittler, hierauf ihre Mandanten aufmerksam zu machen.
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